منذ 9 سنوات
أثارت مذكرة داخلية أصدرتها شركة جوجل تبرر فيهل فرق الرواتب بين الرجال والنساء العاملين في المؤسسة.
وقالت صحيفة الإندبندنت البريطانية إن مذكرة داخلية خاصة بعملاق التكنولوجيا جوجل سربها أحد المواقع وهي تسرد تبريرات لفروق الرواتب بين الرجال والنساء، مؤكدة أن هذه الفروق هي بسبب الاختلافات البيولوجية بين الرجال والنساء، ولا سيما في المستويات العليا من الإدارة واصفة الأمر بالطبيعي ومؤكدة أنه لا علاقة له بالتمييز الجنسي.
وقد كتب المذكرة أحد المهندسين في الشركة مطالبا بضرورة وقف نمط التفكير الافتراضي بأن فروق الرواتب بين الرجال والنساء يعد وجها من وجوه التمييز.
وقد لقيت المذكرة ذات العشر صفحات دعما من لدن عدد من العاملين في الشركة، بينما استنكرها عدد آخر لدرجة أن إحدى العاملات وهي مبرمجة حواسيب أكدت أنها تفكر جديا في الاستقالة إذا لم تتخذ الإدارة قرارات حاسمة بخصوص ما ورد في هذه المذكرة.
وتقول الإندبندنت إن هذا الجدل يأتي في وقت تواجه فيه الشركة تحقيقات جدية تجريها الحكومة الامريكية بشأن شكاوي تلقتها حول فروق الرواتب بين الرجال والنساء وتسعى للتأكد من أن هذه الفروق لا تعبر عن تمييز جنسي بين الرجال والنساء.
منذ 4 سنوات
المرأه عندها دوره شهريه و هذا الشي يأثر على انتاجها و مزاجها طبيعياً. المرأه لاتفصل حياتها عن العمل مثل الرجل. تلاقيها تفكر بولدها ولا بنتها اذا كان فيه ظرف او مرض او او او او ، وفيه امور كثيره اخرى توضح ان فرق الراتب عدل للرجل وليس انصاف للمرأه. في النهايه المراه هي مربية للاجيال و الام اللي قال الله عنها ان جنتها تحت اقدامها ، حفظهم الله و رحم موتانا وموتى المسلمين
لا ي شيييييخ !!!! ???
مال امممه دخل كل الكلام الي قلته
في الشغل اذا انا اديت شغلي نفسسك بالزبط بنفس ساعات العمل ونفس الشغله الي تسويها اسويها
انت ما يحق لك ابدااا باي حال من الاحوال تخفض راتبي وتعطيني اقل من الرجل الي نفس مستواي الوظيفي !!
الدوره والحمل والاطفال كلها اشياء طبيعيه الله ماحطها فينا للاستنقاص ابدا ريلاكس
وعمرها مابتكون عائق قدام البنت او الام انها تادي عملها على اكمل وجهه ! طول عمرنا فينا الدوره مو شي جديد عشان تتوقف دورة الحياه ومانقدر نشتغل او نسوي الي علينا بس عشان دوره شكلك ماتدري شالسالفه !